A voir également:
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- Convention collective boulangerie-pâtisserie artisanale pdf - Guide
- Micro au travail legal - Guide
- Permission d'absence au travail - Guide
- Code du travail 2024 pdf - Guide
- Tolérance travail non déclaré - Guide
1 réponse
Bonjour.
Votre situation est tout à fait anormale, et vos conditions de travail sont illégales.
Voir la convention collective applicable (mention des références sur votre fiche de paie).
Que stipule exactement votre contrat de travail ?
Nature du travail : vendeuse, en fabrication au fournil, ou autre ?
Votre situation est tout à fait anormale, et vos conditions de travail sont illégales.
Voir la convention collective applicable (mention des références sur votre fiche de paie).
Que stipule exactement votre contrat de travail ?
Nature du travail : vendeuse, en fabrication au fournil, ou autre ?
La législation juridique et financière évolue en permanence...
3 févr. 2019 à 15:46
Mon contrat me qualifie en tant que Vendeuse Cuiseuse.
Et concernant mes horaires, rien n’est marqué sur mon contrat à part que je serais obligée d’effectuer les heures supplementaires demandées. Rien sur les jours de repos..
Modifié le 3 févr. 2019 à 16:43