Congés payés mai 2019 [Résolu]

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Bonjour,
Je suis hôtesse d'accueil depuis le mois de septembre 2018, mon entreprise n'ayant pas de convention collective, je dépend donc du code du travail.
Comptant prendre mes congés payés du lundi 29 avril au dimanche 19 mai 2019, mon problème est de savoir combien de jours de congés payés vont ils me déduire.
Je travaille du lundi au vendredi, mon employeur ferme les jours fériés.
Étant donné que je serai en CP les 1 et 8 mai, est qu'ils vont me déduire ces derniers ou non ? De plus dois-je compter 5 ou 6 jours par semaine ? Je suis un peu perdue entre les jours ouvrés et les jours ouvrables.
Je vous remercie d'avance pour vos réponses
Laé

3 réponses

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Bonjour vous n'avez pas droit aux cp avant juin 19 sauf accord de votre employeur
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Bonjour Tania57,
Je lui ai demandé par mail, ce dernier m'a répondu qu'il n'y voyait pas d'inconvénient.
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Bonjour,

"depuis la loi Travail de 2016, les congés payés acquis peuvent être pris dès l'embauche et non plus dès l'ouverture des droits."
source : https://www.juritravail.com/Actualite/conges-payes/Id/14532

Donc pas de soucis pour prendre vos congés à ce moment là (sous réserve de l'accord de votre employeur). Quant au nombre de jours, je vais laisser des gens plus compétents répondre...
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Je vous remercie pour votre réponse Mric
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16 juillet 2020
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Bon...

2,5CP/ mois = CP en jours ouvrables (en jours ouvrés, c'est 2,08CP/mois)

Cela fait donc 16 CP à poser (6 par semaine, moins les 2 jours fériés).

Un peu de lecture : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F682
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13 décembre 2018

Merci Mric pour votre réponse, maintenant je sais la différence entre les deux et ce qu'il va me décompter.
Et merci pour les pages de lecture
Laé
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20 juillet 2020
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il faudrait savoir si vos congés sont acquis en jours ouvrables ou ouvrés ?
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À vrai dire je ne sais pas, j'ai 2,5 jours de CP par mois et il n'y a pas de convention collective dans l'entreprise, je dois me référer au code du travail....
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À vrai dire je ne sais pas, j'ai 2,5 jours de CP par mois, il n'y a pas de convention collective dans l'entreprise donc je relève du code du travail. Je suis un peu perdue car avant j'étais artisan et les vacances, je ne connaissais pas trop
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20 juillet 2020
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vous avez mi le sujet en résolu..

donc sujet clos.
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13 décembre 2018

Eh ben oui vous étiez une des seules personnes à vouloir me répondre mais apparemment ce n'était pas l'avis de tania.... Mais si vous voulez bien m'aider à y voir plus clair je suis preneuse
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je comprends tania .. je vous ai posé une question à 12 h 24 à laquelle vous n'avez pas répondu.. mais à 14 h 27 vous remerciez Nick

et si Tania n'était pas intervenue pour m'alerter peut être que vous ne seriez jamais revenue ...

donc l'avis de Tania est justifié...
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