4ème contrat pour un remplacement conges parental

Bonjour,
Je remplace quelqu'un en congés parental. J'ai eu 3 contrats CDD 8 mois,5mois, 4mois pour remplacement de Mme .... jusqu'à ....(date précise) La personne a encore prolongé son conges.La société veut donc me faire un 4ème contrat pour le même motif .Quand j'interroge la drh sur le fait que j'ai déjà 3 contrats d'une durée de 18 mois (et que partout on lit que l'on a le droit de faire que 3 contrats sur 18 mois) la drh ma répond:
"Nous pouvons faire autant de CDD qu'il y a de prolongation d'absence lorsque l'on remplace un salarié toujours le même et sur le même poste. Le maximum de 3 CDD successifs légalement ne concerne que les CDD pour des motifs différents "
Donc du coup je suis un peu perdue ... Est-ce qu'ils ont le droit de me faire un 4 eme CDD ???
Merci pour vos réponses