Je peux avoir un cdi
Hyeneau
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Pierrecastor Messages postés 41466 Date d'inscription mercredi 5 novembre 2003 Statut Modérateur Dernière intervention 5 avril 2024 - 7 sept. 2018 à 13:48
Pierrecastor Messages postés 41466 Date d'inscription mercredi 5 novembre 2003 Statut Modérateur Dernière intervention 5 avril 2024 - 7 sept. 2018 à 13:48
A voir également:
- Je peux avoir un cdi
- Contrat cesu cdi - Guide
- Comment toucher ses ifm avant cdi - Forum salariés
- Quitter un cdi pour interim chomage - Forum Chômage
- Peut-on accepter un cdi pendant une disponibilité - Forum CDI
- Modèle lettre rupture conventionnelle cdi - - Modèles de lettres Salariés
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Pierrecastor
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7 sept. 2018 à 13:48
7 sept. 2018 à 13:48
Salut
Vous pouvez partir pour cette raison :
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F40
Vous pouvez partir pour cette raison :
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F40
Le salarié justifiant d'une embauche en CDI peut, afin d'éviter toute difficulté, notifier par écrit la rupture du contrat. Il fournira à son employeur tout justificatif de la réalité de l'embauche prévue (promesse d'embauche ou contrat de travail, par exemple).
S'il rompt le CDD en raison d'une embauche en CDI, le salarié doit respecter un préavis (sauf dispense de l'employeur). La durée du préavis est calculée à raison d'1 jour par semaine, compte tenu :
soit de la durée totale du CDD, renouvellement inclus, lorsqu'il comporte une date de fin précise,
soit de la durée effectuée, lorsqu'il ne comporte pas de terme précis.
Le décompte est effectué en jours ouvrés.
Dans les 2 cas, le préavis ne peut pas dépasser 2 semaines.