Licencié pendant sa periode d essai [Résolu]

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Bonsoir,
Mon fils de 17 ans a été licencié pendant sa periode d essaie de 2 jours (job 15 jrs :centre de loisirs vacances) le médecin lui a prescrit un certificat comme quoi il ne peut pas se rendre a la piscine .
Donc rupture de contrat sans discussion..
Est ce valable et comment peut il se defendre , c est tout a fait injuste !!
il aime son travail.

2 réponses

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en période d'essai il ne peut pas y avoir de licenciement !!
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bonjour comme dit Any-Ly ce n'est pas un licenciement , mais une simple rupture de période d'essai , tout à fait légal , aucun recours possible , la période d'essai sert comme son nom l'indique a tester , et chacune des parties peut y mettre un terme sans devoir se justifier de la raison
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Hello celeste

en plus travaillant dans un centre de loisirs et ne pas pouvoir aller à la piscine ... aie ça coince !!
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;-) Any-Ly coucou ensoleillé (glacial mdr ) , surtout qu'une période d'essai mieux vaut la jouer coopérant surtout pour un contrat de 15 Jours (peu de temps pour faire ses preuves....... et arriver avec un certificat médical le 1r ou 2eme jour ... bof bof
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merci pour le coucou ensoleillé .. on en a bien besoin en ce moment .. car ici aussi gla gla !!
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