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Any--Ly
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27 janv. 2018 à 06:39
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vous comptez travailler chez le nouvel employeur pendant l'abandon de poste ?
dna.factory
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29 janv. 2018 à 09:54
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Moi ce qui m'ennuie, c'est que votre employeur, qui envisage de recruter quelqu'un pour plusieurs années (prétend-il) ne peut pas patienter un mois de plus pour obtenir un employé à priori plutôt compétent, vu qu'il était en poste.
Ca veut dire que pour cet employeur, le mois à venir (pendant lequel vous serez en période d'essai), est plus important que les années à venir.
Donc dans ce genre de situation, il n'est pas recommandé de vous aliéner votre ancien employeur.
Ca veut dire que pour cet employeur, le mois à venir (pendant lequel vous serez en période d'essai), est plus important que les années à venir.
Donc dans ce genre de situation, il n'est pas recommandé de vous aliéner votre ancien employeur.
Merci à tout le monde pour vos réponses, et bien vu Veilleur62 que j’étais (et je suis toujours) vraiment dans un état de stress en cherchant une solution à cette situation et j’ai posé 2 questions.
Je ne vais pas mentir à mon nouvel employeur. J’essaie d’être correcte avec tout le monde.
Je ne vais pas mentir à mon nouvel employeur. J’essaie d’être correcte avec tout le monde.
erick40560
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29 janvier 2018
28 janv. 2018 à 21:33
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bonjour
pour dèmissionner il faut envoyer un accuser de reception
si vous ne vous prèsenter plus il sera bien obliger de vous licencier...
cdtl
pour dèmissionner il faut envoyer un accuser de reception
si vous ne vous prèsenter plus il sera bien obliger de vous licencier...
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Any--Ly
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29 janv. 2018 à 07:22
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1. pas obligatoirement
2. il a démissionné ...! donc ??
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erick40560
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29 janv. 2018 à 17:10
29 janv. 2018 à 17:10
je vois pas comment on peut demissionner sans envoyer une lettre de demission????????
27 janv. 2018 à 08:02
Si le premier ne négocie pas je ne vois pas trop comment je peux faire ? J’ai déjà démissionné de l’un et confirmé pour l’autre et maintenant le premier a changé d’avis. Le deuxième ne peut pas attendre.
27 janv. 2018 à 08:14
j'adore les employeurs qui ne peuvent pas attendre ....!
27 janv. 2018 à 08:30
Est-ce que le premier a le droit de contacter le nouveau sans mon accord?
27 janv. 2018 à 09:47
27 janv. 2018 à 09:55