Rémunération irrégulière

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samedi 15 novembre 2014
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27 septembre 2021
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bonjour,
je souhaite quitter mon entreprise.
Puis je invoquer le fait d'être réglé à date irrégulière (entre le 3 et 13 de chaque mois depuis mars 2017), devant le conseil des prud'hommes afin de mettre les torts à l'employeur et ainsi percevoir des indemnités pour faute.
Merci de vos conseils avant de me lancer...

2 réponses

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si vous "dérangez" les prud hommes pour cela

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27 septembre 2021
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bonjour
Non
Le code du travail les obligent à vous payer chaque mois mais des retards de 10 jours ne sont pas une faute