Arrêt travail par grossesse- droits

Claudia Matanco -
doris33 Messages postés 43578 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention - 27 juin 2017 à 10:09

Bonjour,
je suis arret travail dès 1 Juin 2017 avec horaires libres. Par contre, la MSA ne me pas autorisée à sortie les horaires 9h-11h et 14h-16h. Je suis enceinte mais je ne suis pas enceinte de risque, c'est mon travail le risque.
Je ne compreend pas, une fois que j'ai une arret travail avec les horaires libres.

En cas, par défaut , quel est les sanctions?

Merci

2 réponses

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doris33 Messages postés 43578 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention 16 746

Bonjour,

"En cas, par défaut , quel est les sanctions? "

suppression des indemnités journalières de maladie.
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Réponse 2 / 2
Claudia

C'est tout?
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1. Anita
  
  C'est déjà beaucoup. Vous serez sans ressources.
  
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  1. Claudia > Anita
    
    Bonjour,
    Je suis en arret de travail jusqu'a mois aout, apres commence conge maternité. En cas de defaut, ils peuvent couper tout? Jusqu'a à la fin de grossesse?
    
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2. doris33 Messages postés 43578 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention 16 746
  
  Sur le principe, oui, toutes vos indemnités journalières peuvent être supprimées, zn cas de contrôle où vous ne seriez pas présente chez vous aux heures indiquées.
  
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Arrêt travail par grossesse- droits

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