Arrët maladie et période d'essai
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Bonjour, J'ai démissionné d'un Contrat de travail à Durée Déterminée pour un Contrat à Durée Indéterminé en septembre.
J'ai un essai de 2 mois , mais je n'en ai effectué qu'un seul car je suis en arrêt maladie
( dépression) depuis 1mois.
Si mon employeur me licencie durant cette période d'essai, vais je encore être indemnisée durant mon arrêt de travail ?
Vais je encore toucher mes indemnités auprès de le Caisse Primaire d'Assurance Maladie?.
Je suis en mauvais état et toutes ces questions ne m'aident pas à remonter.
Merci à tous
J'ai un essai de 2 mois , mais je n'en ai effectué qu'un seul car je suis en arrêt maladie
( dépression) depuis 1mois.
Si mon employeur me licencie durant cette période d'essai, vais je encore être indemnisée durant mon arrêt de travail ?
Vais je encore toucher mes indemnités auprès de le Caisse Primaire d'Assurance Maladie?.
Je suis en mauvais état et toutes ces questions ne m'aident pas à remonter.
Merci à tous
1 réponse
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bonjour,
Si mon employeur me licencie durant cette période d'essai, vais je encore être indemnisée durant mon arrêt de travail ?
Dans la mesure où vous avez des droits ouverts pour percevoir des indemnités journalières et que l'arrêt de travail est justifié médicalement, la sécu continuera à vous indemniser, dépendamment de votre contrat de travail et même en cas de rupture de celui ci.
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Merci de votre réponse rapide.
Aussi, je profite pour vous demander à qui devrais je envoyer mon arrêt de travail "A transmettre à mon employeur" au cas où celui-ci me licencie ?.
Merci d'avance- Vous pouvez, dans certains cas, être indemnisé par Pôle emploi.
lire ceci:https://www.cadremploi.fr/editorial/conseils/droit-du-travail/detail/article/allocations-chomage-et-rupture-de-la-periode-dessai.html
Mais cet article date de 2012 et je ne suis pas spécialiste en droit du travail. Attendez donc que quelqu'un confirme, sinon reposez la question sur le forum "salariés"
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La législation juridique et financière évolue en permanence...