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9 oct. 2016 à 13:13
Avec un accord commun entre les deux partis et à la demande expresse de l'employé, le contrat de travail passe de 60h (environ) mensuelles à 80 (par exemple)
Les autres termes du contrat restent applicables
9 oct. 2016 à 19:33
9 oct. 2016 à 19:39
Est ce que je suis en droit de ne pas le signer ?
10 oct. 2016 à 06:16
votre employeur le fait pour ne pas vous payer vos heures complémentaires !
après à vous de voir !