Refus de signer contrat de travail après avoir travaillé
nanou97224
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ptiboy Messages postés 6501 Statut Membre -
ptiboy Messages postés 6501 Statut Membre -
Bonjour,
Il y a 3 mois un directeur de centre de formation professionnelle m'a proposé un travail de formatrice (cdd) à compter du mois d'avril 2016 depuis janvier 2016 il m'a confirmé que je serais embauché ( pas d'écrit). j'aiété travaillé 4 jours dont un samedi pour l'organisation d'une foire. Le directeur général du centre, son patron refuse de signer mon contrat de travail sans motif apparent.
Que dois-je faire? quels sont mes droits ?
Il y a 3 mois un directeur de centre de formation professionnelle m'a proposé un travail de formatrice (cdd) à compter du mois d'avril 2016 depuis janvier 2016 il m'a confirmé que je serais embauché ( pas d'écrit). j'aiété travaillé 4 jours dont un samedi pour l'organisation d'une foire. Le directeur général du centre, son patron refuse de signer mon contrat de travail sans motif apparent.
Que dois-je faire? quels sont mes droits ?
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La législation juridique et financière évolue en permanence...
le cdd était prévu pour 10 mois à compter du 04/04/2016. J'ai travaillé le 04/04, le 07/04, le 08/04 et le 09/04 (samedi pour l'animation du stand de la foire).
tu es donc en CDI, demande à ton patron, qu'il te fournisse du travail, tous les jours, à temps complet
lis ça, tiré d'un petit site qui monte
https://droit-finances.commentcamarche.com/salaries/guide-salaries/1177-cdd-absence-de-contrat-crit/
Je te remercie de ton aide.
j’espère au moins, que tu ne lui a pas versé, un sel cent, pour avoir le mème conseil;que moi
et surtout peut tu compter sur toi, pour nous donner la reaction, de ton patron, quand il recevra ta L.A.R, lui demandant de respecter ton CDI