arrêt maladie et licenciement

Question

Bonjour, 
A la suite d'un changement de chef de service, d'une autre façon de manager l'équipe et d'une surcharge de travail j'ai "pt" un câble ... je suis allé voir mon docteur pour qu'il me donne qq chose pour tenir le coup mais vu mon état il m'a arrêté. Je suis maintenant sous anti dépresseurs depuis 2 mois...et en arrêt de travail...
Personne ne s'est manifesté (ni ma hiérarchie ni la direction) si juste un contrôle par un organisme privé pour savoir si j'étais bien malade ! (ancienneté de 10 ans dans l'entreprise et pas un seul jour d'arrêt avant)
Ma question est la suivant : au bout de combien de jours d'arrêt l'employeur peut me licencier ? j'ai pensé aussi demandé une rupture conventionnelle de moi même ? merci de me donner vos avis.

doris33 · Answer

Bonjour,

"au bout de combien de jours d'arrêt l'employeur peut me licencier ? "

aucune règle, tous les employeurs ne licencient pas leurs employés en arrêt maladie.

"j'ai pensé aussi demandé une rupture conventionnelle de moi même ? "

c'est bien-sûr une possibilité mais votre employeur n'est pas obligé d'accepter.

Jmco6463 · Answer

Bonjour, dans mon  entreprise deux personnes d sont  en arrêt maladie depuis au moins 2 ans et pour autant elles ne  sont pas licenciées . Bon courage à toi

Arrêt maladie et licenciement

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