Décompte congès payés
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topludi59
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Gwen29410 Messages postés 4 Statut Membre -
Gwen29410 Messages postés 4 Statut Membre -
Bonjour, je suis actuellement à 80%. Je travaille le mardi, jeudi et vendredi pour un total de 26h par semaine. Au mois de novembre, j'ai dû prendre une journée de congès : un jeudi. J'ai reçu ma fiche de paie et le comptable m'a retiré 2 jours de congès. Au mois de décembre, j'ai bénéficié des jeudi 24 et jeudi 31 décembre, le comptable m'a retiré 4 jours. Au total, j'ai pris 3 jours de congès et 6 jours m'ont été retiré. Je voudrais savoir si le décompte est correct. Merci de vos réponses.
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6 réponses
je crois qu'il n'on pas le droit il aurais du t'enlever que 3 jours. il sont compter le mercredi avec. pour moi ses pas légale.
Le comptable devrait changer de métier!
Dans le 1er cas, il devait vous prendre une seule journée (le jeudi) puisque vous travaillez le vendredi
Dans le second cas, l devait vous prendre 2 x 3 jours (jeudi, samedi et lundi) x 2
Donc au total, 7 jours
Il vous en a pris 6. Donc vous êtes gagnante....
Dans le 1er cas, il devait vous prendre une seule journée (le jeudi) puisque vous travaillez le vendredi
Dans le second cas, l devait vous prendre 2 x 3 jours (jeudi, samedi et lundi) x 2
Donc au total, 7 jours
Il vous en a pris 6. Donc vous êtes gagnante....
J'ai demandé une explication. Le comptable a répondu que :
"la société étant en jours ouvrables soit 6 jours par semaine, quand un salarié temps plein prend 1 semaine de congés on déduit 6 jours.
Si le salarié est à temps partiel, par ex 3 jours de travail par semaine, on déduit 2 jours pour 1 jours pris, soit 3 jours pris = 6 jours de congés"
Je suis d'accord que lorsque je prends une semaine on me déduit 6 jours par contre 1 journée est égale à 2 jours, j'ai un peu plus de mal. De ce fait, si je suis sa logique, si je prends 1 semaine il va me déduire 2 semaines ???
"la société étant en jours ouvrables soit 6 jours par semaine, quand un salarié temps plein prend 1 semaine de congés on déduit 6 jours.
Si le salarié est à temps partiel, par ex 3 jours de travail par semaine, on déduit 2 jours pour 1 jours pris, soit 3 jours pris = 6 jours de congés"
Je suis d'accord que lorsque je prends une semaine on me déduit 6 jours par contre 1 journée est égale à 2 jours, j'ai un peu plus de mal. De ce fait, si je suis sa logique, si je prends 1 semaine il va me déduire 2 semaines ???
coucou sandy quand on ne sait pas on ne répond pas
tout est légal temps partiel ou temps complet vous avez droit à 5 semaines comme tout le monde mais on compte toujours jusqu'à la veille du retour
donc tout est juste
tout est légal temps partiel ou temps complet vous avez droit à 5 semaines comme tout le monde mais on compte toujours jusqu'à la veille du retour
donc tout est juste
Oui je n'ai pris que le jeudi. Pour information, après plusieurs avis, je me suis penchée sur ma convention collective. Il est indiqué dans celle-ci concernant les emplois à mi-temps. "La durée des congès payés, des congès spéciaux de courte durée entraînant ou non perte de salaire et des délais de "protection" sont également toujours attribués pour la même durée calendaire que celle du personnel à temps complet"
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Pour ma part, il n'est pas normal qu'il t'est décompté tant de jours.Si tu avais pris en novembre, jeudi et vendredi ,oui il pouvait t'enlever 2 jours voir 3 car nous le samedi est décompté. Mais là tu as posé qu'1 CP donc on ne doit te retire que 1.
Par compte en Décembre , pareil, pas le droit on peut te décompter que le jeudi et samedi de chaque semaine donc 4 pas plus...
Certains en profitent!
Par compte en Décembre , pareil, pas le droit on peut te décompter que le jeudi et samedi de chaque semaine donc 4 pas plus...
Certains en profitent!