Réduction du délai de préavis à 1 mois
NARCISSS
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Modifié par BmV le 11/07/2015 à 12:44
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maylin27
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Modifié par maylin27 le 11/07/2015 à 07:34
Modifié par maylin27 le 11/07/2015 à 07:34
Bonjour,
la perte d'emploi ouvre droit au préavis réduit. Courrier LRAR une fois le contrat terminé (la perte doit etre effective)
si bail signé vide après le 27/03/2014 vous devez impérativement joindre le justificatif (attestation pole emploi mentionnant : fin de cdd) ou attestation employeur spécifiant que le contrat ne sera pas renouvelé. Paris étant en zone tendue, vous pouvez à tout moment invoquer cette raison pour obtenir un préavis réduit sans avoir de justificatif a donner.
Si logement meublé : c'est 1 mois d'office.
Cordialement
"la bêtise se cultive et certains ont la main verte !!!!"
la perte d'emploi ouvre droit au préavis réduit. Courrier LRAR une fois le contrat terminé (la perte doit etre effective)
si bail signé vide après le 27/03/2014 vous devez impérativement joindre le justificatif (attestation pole emploi mentionnant : fin de cdd) ou attestation employeur spécifiant que le contrat ne sera pas renouvelé. Paris étant en zone tendue, vous pouvez à tout moment invoquer cette raison pour obtenir un préavis réduit sans avoir de justificatif a donner.
Si logement meublé : c'est 1 mois d'office.
Cordialement
"la bêtise se cultive et certains ont la main verte !!!!"
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11 juil. 2015 à 08:17
Merci pour votre réponse, j'ai besoin de quelques précisions
Il s'agit d'un contrat d'alternance qui prend fin le 30 aout, ce ne pose pas de problème ? L'agence imo ne peut pas évoquer le fait que je savais que le contrat de travail était de 2 ans à la base ?
J'ai loué cet appartement depuis le 30 aout 2013, je n'ai donc pas besoin de donner aucun justificatif ?
11 juil. 2015 à 08:22
11 juil. 2015 à 08:42
je n'ai donc pas besoin de donner de document justificatif (bail signé 30/08/2013)
désolée d'être insistant
11 juil. 2015 à 08:54
11 juil. 2015 à 09:00
comme l'agence imo est tendue ! je vais simplement fournir la fin contrat à Paris et le nouveau contrat à Genoble, sans évoquer de perte emploi mais de mobilité.
Cest OK comme cela ?