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Entretien d'embauche

Tinou - 8 juin 2015 à 15:36
 Tinou - 8 juin 2015 à 23:09
Bonjour,
je poste ce message afin de savoir si l'entreprise qui m'accueille durant mon stage à le droit de refusé de me laisser passé un entretien d'embauche dans une autre entreprise, tout en sachant que je n'ai aucune opportunité de suite pour mon stage.

Merci d'avance

1 réponse

Réponse 1 / 1
hoquei44 Messages postés 16009 Date d'inscription dimanche 19 janvier 2014 Statut Membre Dernière intervention 13 avril 2024 8 592
8 juin 2015 à 17:46
Bonjour,

C'est l'employeur qui gère l'emploi du temps des salariés et non le contraire.
C'est à vous de vous organiser autrement.

CB
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Tinou
8 juin 2015 à 18:55
Oui mais je ne suis pas salarié. Je suis stagiaire. C'est un statut différent.
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hoquei44 Messages postés 16009 Date d'inscription dimanche 19 janvier 2014 Statut Membre Dernière intervention 13 avril 2024 8 592 > Tinou
8 juin 2015 à 18:58
Et, vous croyez vraiment qu'être stagiaire vous donne des droits supérieurs aux salariés présent parfois depuis plus de 30 ans dans l'entreprise ?

CB
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Tinou
8 juin 2015 à 23:09
Ai je dis cela ? Non.
C'est juste que par exemple, les stagiaires ne sont pas affecté par la journée de solidarité, car ce ne sont pas des salariés
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