Congés Payés
AnaConceicao
Messages postés
4
Date d'inscription
lundi 1 décembre 2014
Statut
Membre
Dernière intervention
1 décembre 2014
-
1 déc. 2014 à 14:59
AnaConceicao Messages postés 4 Date d'inscription lundi 1 décembre 2014 Statut Membre Dernière intervention 1 décembre 2014 - 1 déc. 2014 à 18:31
AnaConceicao Messages postés 4 Date d'inscription lundi 1 décembre 2014 Statut Membre Dernière intervention 1 décembre 2014 - 1 déc. 2014 à 18:31
A voir également:
- Congés Payés
- Modèle demande de congés payés - - Modèles de lettres Salariés
- Peut-on travailler en intérim pendant ses congés payés - Forum CDI
- Congés payés et jour de repos le mercredi ✓ - Forum congés
- Ma nounou prend 8 semaines de congés payés - Forum congés
- Délai paiement congés payés btp - Forum congés
3 réponses
jfqld
Messages postés
9070
Date d'inscription
jeudi 18 septembre 2008
Statut
Membre
Dernière intervention
28 mai 2018
3 506
Modifié par jfqld le 1/12/2014 à 15:54
Modifié par jfqld le 1/12/2014 à 15:54
oui mais vious avez acquis combien de jours ? 30 ?
Je boirais du lait quand les vaches mangeront du raisin
Je boirais du lait quand les vaches mangeront du raisin
AnaConceicao
Messages postés
4
Date d'inscription
lundi 1 décembre 2014
Statut
Membre
Dernière intervention
1 décembre 2014
1 déc. 2014 à 16:20
1 déc. 2014 à 16:20
31 jours x7h/jour = 217h de congé par an.
3h30 de travail par jour = 17h30/par semaine (50% mi temps partiel thérapeutique)
Au lieu de 7h par jour = 35/ par semaine (plein temps).
Mais pour poser mes cp je pose 3h30/pour une journée où je dois poser 7h/pour une journée ?
J'ai limpression que les lois du mi temps therapeutique ne sont pas compatibles avec des congés marqués à l'heure.
Même mon sindicat est incapable de m'éclairer sur le sujet.
3h30 de travail par jour = 17h30/par semaine (50% mi temps partiel thérapeutique)
Au lieu de 7h par jour = 35/ par semaine (plein temps).
Mais pour poser mes cp je pose 3h30/pour une journée où je dois poser 7h/pour une journée ?
J'ai limpression que les lois du mi temps therapeutique ne sont pas compatibles avec des congés marqués à l'heure.
Même mon sindicat est incapable de m'éclairer sur le sujet.
AnaConceicao
Messages postés
4
Date d'inscription
lundi 1 décembre 2014
Statut
Membre
Dernière intervention
1 décembre 2014
1 déc. 2014 à 16:30
1 déc. 2014 à 16:30
Dans la réalité je fais 3h30/par jour=17h30par semaine
mais je suis payé à 100%, j'ai une maladie professionnelle reconnue, Epicondylite du coude droit, la médecine du travail et mon médecin généraliste ont demandé un mi temps partiel thérapeutique à 50% de façon à reposer le bras, avec un planning et des tâches allégées.
Mais au niveau de mes cp je ne sais pas si je dois marquer sur innoagenda 3h30/jour où 7h/jour pour une journée de cp ?
mais je suis payé à 100%, j'ai une maladie professionnelle reconnue, Epicondylite du coude droit, la médecine du travail et mon médecin généraliste ont demandé un mi temps partiel thérapeutique à 50% de façon à reposer le bras, avec un planning et des tâches allégées.
Mais au niveau de mes cp je ne sais pas si je dois marquer sur innoagenda 3h30/jour où 7h/jour pour une journée de cp ?
marylou.
Messages postés
18652
Date d'inscription
vendredi 12 novembre 2010
Statut
Membre
Dernière intervention
27 août 2016
1 873
1 déc. 2014 à 16:57
1 déc. 2014 à 16:57
hello
les cp se décomptent en jours et non en heures (ce qui est interdit par la loi)
quand vous prenez une demie journée on doit vous décompter un jour de congé...
les cp se décomptent en jours et non en heures (ce qui est interdit par la loi)
quand vous prenez une demie journée on doit vous décompter un jour de congé...
AnaConceicao
Messages postés
4
Date d'inscription
lundi 1 décembre 2014
Statut
Membre
Dernière intervention
1 décembre 2014
>
marylou.
Messages postés
18652
Date d'inscription
vendredi 12 novembre 2010
Statut
Membre
Dernière intervention
27 août 2016
1 déc. 2014 à 18:31
1 déc. 2014 à 18:31
Aucune loi indique que c'est interdit !?
Chaque Mairie.....!? Les arrêtés internes !?.....
Déjà que avec innoagenda nous n'avons aucune preuve écrite et signé par nous , nous responsables et supérieures, des congés marqués. Je ne peux même pas prouver que c'est moi qui les a marqués, n'importe qui peut marquer des congés à mon issu et je n'ai zucune preuve écrite en comme c'est pas moi qui les a demandé.
De la vrai m.... informatique. Tout ce passe sur l'ordinateur.
Je vais prendre contact avec les collègues du syndicat, essayer de mettre tout ça au clair.
Merci beaucoup de l'attention apporté à mes questions.
Bonne soirée
cordialement
Ana
Chaque Mairie.....!? Les arrêtés internes !?.....
Déjà que avec innoagenda nous n'avons aucune preuve écrite et signé par nous , nous responsables et supérieures, des congés marqués. Je ne peux même pas prouver que c'est moi qui les a marqués, n'importe qui peut marquer des congés à mon issu et je n'ai zucune preuve écrite en comme c'est pas moi qui les a demandé.
De la vrai m.... informatique. Tout ce passe sur l'ordinateur.
Je vais prendre contact avec les collègues du syndicat, essayer de mettre tout ça au clair.
Merci beaucoup de l'attention apporté à mes questions.
Bonne soirée
cordialement
Ana
La législation juridique et financière évolue en permanence...