Licenciement suite à un abandon de poste.
vanikoo
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vanikoo Messages postés 5 Statut Membre -
vanikoo Messages postés 5 Statut Membre -
Bonjour, je me permets de poster un message ici en espérant obtenir une réponse à la question que je me pose. Voilà j'ai été licenciée au 19/09 suite à un abandon de poste. Seulement, sur les documents que j'ai reçu, mon bulletin de paie me pose des soucis : en effet, mon ex employeur me retire une somme en absence non autorisée/non payée supérieure à mon salaire brut. Le gestionnaire de paie m'a envoyé un mail me disant que mon salaire avait été établi du 01 au 30/09 (donc ils me déduisent une certaine somme en retenue pour e/s équivalente à 11jours d'absences) mais que les absences sont comptabilisées du 16/08 au 19/09 (soit 30jours d'absences). Bref, je suis un peu perdue donc si vous pouviez m'expliquer...
Merci d'avance !
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A voir également:
- Licenciement suite à un abandon de poste.
- Lettre de candidature à un poste - Guide
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1 réponse
bjr
en aout avez vous eu des heures d'absence ?
en aout avez vous eu des heures d'absence ?
vanikoo
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Bonjour, oui puisque je suis en abandon de poste depuis juillet.
tania57
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donc faites voir toutes vos fiches de salaire à un syndicat
vanikoo
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Ah oui ? Vous croyez qu'il y a un problème ?
tania57
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pas du tout je pense qu'en allant ainsi de 15 en 15 il y a forcément eu un loupé sur la fiche de salaire correspondant à votre début d'abandon de poste et là ils ont soldé ceci maintenant
vanikoo
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Ok donc comme je suis en abandon de poste depuis le 01/07 vous voulez dire qu'ils auraient loupés 15 jours environ à cette période et qu'ils me les répercuteraient sur mon dernier bulletin de salaire ?