La clause de NC
DANAVEL
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Bruce Willix Messages postés 11968 Date d'inscription mardi 24 mai 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 12 juin 2018 - 23 sept. 2014 à 12:01
Bruce Willix Messages postés 11968 Date d'inscription mardi 24 mai 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 12 juin 2018 - 23 sept. 2014 à 12:01
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BmV
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23 sept. 2014 à 11:59
23 sept. 2014 à 11:59
Hello,
À ce stade, on va de suite rappeler que sur ce forum, comme dans la plupart des forums d'ailleurs et - faut-il le mentionner ?- comme dans la "vraie vie", malgré un stress plus ou moins important et plus ou moins compréhensible, des formules minimales de politesse basique du genre "Bonjour" (au moins) - "S'il vous plait" - "Merci par avance" - "Cordialement" ??? et toute autre variante sur le même thème sont très appréciées.
Ceci est d'autant plus primordial que l'on s'adresse à des bénévoles de qui on sollicite un service gratuit.
À lire aussi ==>(cliquer sur le bleu>> https://www.commentcamarche.net/infos/25855-charte-d-utilisation-de-commentcamarche-net-respect-d-autrui/#politesse
Merci.
À ce stade, on va de suite rappeler que sur ce forum, comme dans la plupart des forums d'ailleurs et - faut-il le mentionner ?- comme dans la "vraie vie", malgré un stress plus ou moins important et plus ou moins compréhensible, des formules minimales de politesse basique du genre "Bonjour" (au moins) - "S'il vous plait" - "Merci par avance" - "Cordialement" ??? et toute autre variante sur le même thème sont très appréciées.
Ceci est d'autant plus primordial que l'on s'adresse à des bénévoles de qui on sollicite un service gratuit.
À lire aussi ==>(cliquer sur le bleu>> https://www.commentcamarche.net/infos/25855-charte-d-utilisation-de-commentcamarche-net-respect-d-autrui/#politesse
Merci.
Bruce Willix
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23 sept. 2014 à 12:01
23 sept. 2014 à 12:01
Il faut voir comment elle est libellée. Le principe de base est assez simple:
- ton employeur ne peut t'empêcher d'exercer ta profession
- tu ne peux prendre ni clients, ni référentiels, ni documents que tu aurais à disposition chez ton employeur actuel.
En France je sais pas, mais en Belgique, dans 95% des cas la clause n'est pas activable par l'employeur car pas assez précise sur ce qui est autorisé ou non.
Et bien sur, ton employeur doit te payer si il active cette clause...
- ton employeur ne peut t'empêcher d'exercer ta profession
- tu ne peux prendre ni clients, ni référentiels, ni documents que tu aurais à disposition chez ton employeur actuel.
En France je sais pas, mais en Belgique, dans 95% des cas la clause n'est pas activable par l'employeur car pas assez précise sur ce qui est autorisé ou non.
Et bien sur, ton employeur doit te payer si il active cette clause...