Licenciement ... Signaler ricola16 - Dernière réponse le 12 sept. 2014 1 réponse je dois licencier un salarié pour inaptitude au poste de travail demandé. Il a 6 ans d'ancienneté. Comment dois je calculer ses indemnités ?? Merci 1 réponse Trié par votes Votes Date Date décroissante Réponse 1 / 1 ... Signaler hoquei44 Bonjour, Il a droit aux mêmes indemnités qu'un salarié lambda. Mais si l'origine de l'inaptitude est un accident du travail ou une maladie professionnelle, vous devrez verser une indemnité spéciale de licenciement équivalente à l'indemnité de licenciement. CB Discussions similaires réembauche par le meme employeur apres une faute g yoshy10110 Prévoyance et Licenciement inaptitude Blop Réembauche suite licenciement faute grave louloute9520 droit à la prévoyance suite à invalidité et licenciement AndreaM Sujet Précédent Sujet Suivant
Réponse 1 / 1 ... Signaler hoquei44 Bonjour, Il a droit aux mêmes indemnités qu'un salarié lambda. Mais si l'origine de l'inaptitude est un accident du travail ou une maladie professionnelle, vous devrez verser une indemnité spéciale de licenciement équivalente à l'indemnité de licenciement. CB