Licenciement faute grave
lilyrosealexis
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relou Messages postés 5917 Date d'inscription samedi 22 décembre 2012 Statut Membre Dernière intervention 22 août 2024 - 23 juil. 2014 à 17:32
relou Messages postés 5917 Date d'inscription samedi 22 décembre 2012 Statut Membre Dernière intervention 22 août 2024 - 23 juil. 2014 à 17:32
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stf_frmu
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22 juil. 2014 à 23:50
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bonsoir
il est possible que votre mémoire puisse vous faire un peu défaut !
par contre si licencié pour faute grave, le motif doit être expliqué et vous devez alors vous en souvenir...
ou alors c'est pas des défauts qu'a votre mémoire, mais Alzheimer
il est possible que votre mémoire puisse vous faire un peu défaut !
par contre si licencié pour faute grave, le motif doit être expliqué et vous devez alors vous en souvenir...
ou alors c'est pas des défauts qu'a votre mémoire, mais Alzheimer
lilyrosealexis
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22 juil. 2014 à 23:56
22 juil. 2014 à 23:56
4 mois apres les sois disant faits
treve de plaisanterie,en faite tout le personnel connait mon code pour les retours caisses,car le directeur leur demande de se servir du mien quand il est absent.
Du coup on me reproche un retour d'article remboursé en espece qui est interdit chez nous.
treve de plaisanterie,en faite tout le personnel connait mon code pour les retours caisses,car le directeur leur demande de se servir du mien quand il est absent.
Du coup on me reproche un retour d'article remboursé en espece qui est interdit chez nous.
relou
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23 juil. 2014 à 17:32
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si les faits reprochés sont réels et prouvés oui.
jfqld
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23 juil. 2014 à 11:47
23 juil. 2014 à 11:47
donc vous avez de la mémoire
La législation juridique et financière évolue en permanence...