Cotisations salariales en cas de 13 ème mois pris en congés
clairemarie2
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J'ai pris mon treizieme mois en congés, c'est donc un salaire que je n'ai pas perçu. Or, mon employeur me prélève les cotisations salariales sur ce salaire. Est-ce normal ?
merci
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2 réponses
Bonjour,
Si votre employeur a accepté que vous financiez un mois de congé avec votre 13ème mois, il est normal que cette rémunération soit assujettie aux cotisations sociales.
En outre, vous ne subissez pas d'injustice, percevoir un 13ème mois en plus ou être payé durant un mois de congé, c'est équivalent.
Cordialement
Si votre employeur a accepté que vous financiez un mois de congé avec votre 13ème mois, il est normal que cette rémunération soit assujettie aux cotisations sociales.
En outre, vous ne subissez pas d'injustice, percevoir un 13ème mois en plus ou être payé durant un mois de congé, c'est équivalent.
Cordialement
La législation juridique et financière évolue en permanence...
et nous donner le montant pris pour les cotisations ?
merci