Demande de rupture conventionnelle refusée...
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nazeka
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nazeka Messages postés 6 Statut Membre -
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Bonjour,
Je me rends sur ce forum car je suis désespérée...
Je suis en congé parental depuis 3 ans, et je doit reprendre le travail dans moins d'un mois.
Jusque la tout va bien sauf que pendant ces 3 ans je devais passer mon permis de conduire pour pouvoir me rendre au travail, mais rien ne s'est passé comme prévu et je n'ai pas pu le passer... J'habite maintenant trop loin de mon travail et de plus mon village n'est pas desservi par les transports en communs.
J'ai donc fait une demande de rupture conventionnelle à mon employeur, qu'il a bien évidemment refusée.
Je voudrai me faire licencier pour faute grave. Chez pôle emploi on m'a conseillé l'abandon de poste, mais j'aimerai avant essayer de négocier un licenciement (pour faute grave ou pas) directement avec mon employeur, sans indemnités peut m'importe je veux seulement pouvoir être au chômage pour passer mon permis de conduire et retourner le plus rapidement possible dans la vie active et ceci sans avoir trop de temps sans salaire car j'ai deux enfants et mon conjoint gagne sa vie correctement mais pas assez pour nous faire vivre tout les quatre.
Si vous aviez quelques conseils qui pourraient m'être utiles...
Merci d'avance pour vos réponses.
Nastasia
Je me rends sur ce forum car je suis désespérée...
Je suis en congé parental depuis 3 ans, et je doit reprendre le travail dans moins d'un mois.
Jusque la tout va bien sauf que pendant ces 3 ans je devais passer mon permis de conduire pour pouvoir me rendre au travail, mais rien ne s'est passé comme prévu et je n'ai pas pu le passer... J'habite maintenant trop loin de mon travail et de plus mon village n'est pas desservi par les transports en communs.
J'ai donc fait une demande de rupture conventionnelle à mon employeur, qu'il a bien évidemment refusée.
Je voudrai me faire licencier pour faute grave. Chez pôle emploi on m'a conseillé l'abandon de poste, mais j'aimerai avant essayer de négocier un licenciement (pour faute grave ou pas) directement avec mon employeur, sans indemnités peut m'importe je veux seulement pouvoir être au chômage pour passer mon permis de conduire et retourner le plus rapidement possible dans la vie active et ceci sans avoir trop de temps sans salaire car j'ai deux enfants et mon conjoint gagne sa vie correctement mais pas assez pour nous faire vivre tout les quatre.
Si vous aviez quelques conseils qui pourraient m'être utiles...
Merci d'avance pour vos réponses.
Nastasia
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6 réponses
Bonjour.
Le soucis c'est que si vous faites un abandon de poste, votre employeur n'est aucunement obligé de vous licencier et peut vous envoyer des fiches de paie à 0 euros pendant des mois voir des années, vous empêchant de surcroît de prendre un nouveau travail.
Le soucis c'est que si vous faites un abandon de poste, votre employeur n'est aucunement obligé de vous licencier et peut vous envoyer des fiches de paie à 0 euros pendant des mois voir des années, vous empêchant de surcroît de prendre un nouveau travail.
Je ne sais plus quoi faire... je voulais essayer de négocier un licenciement sans indemnités... mais mon DRH refuse tout mes appels...
hello
Chez pôle emploi on m'a conseillé l'abandon de poste
c'est grave que pole emploi donne un tel conseil !!!!
Chez pôle emploi on m'a conseillé l'abandon de poste
c'est grave que pole emploi donne un tel conseil !!!!
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Merci quand même pour votre réponse. :)
un licenciement sans indemnité n'est possible qu'en cas de faute grave ou lourde, ou si le salarié n'a pas l'ancienneté requise.
Votre employeur ne prendra pas le risque de négocier avec vous un licenciement sans indemnité, car il n'a aucune cause réelle et sérieuse de le faire.
Par la suite vous pourriez vous retournez contre lui au Prud'hommes.
Il ne prendra pas ce risque...
Pas beaucoup d'autre solution que de passer le permis en accéléré...
Bonne continuation,