Probleme Solde de tout compte
stella28
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stella28 Messages postés 113 Statut Membre -
stella28 Messages postés 113 Statut Membre -
Bonjour
Je viens demander de l'aide sur le forum car j'ai un problème au niveau de mon solde de tout compte si quelqu'un pouvait m'aider je lui en serait très reconnaissant.
J'ai travaillée en cdd durant un an et j'ai reçu mon solde de tout compte et il me manque au moins 200euros. il ma payer 268e sachant que ce montant doit correspondre à mes 2 semaines de congés que je n'avais pas pris. quand je lui ai dit qu'il manquait de l'argent mon patron m'a dit qu'il manque de l'argent parce que les mois précédents il m'avait trop payer !!! est ce un argument valable? sachant d'ailleurs qu'il ne m'a jamais trop payer bien aux contraires il me manquait toujours de l'argent sur mon salaire et je n'était pas la seule dans ce cas.
Face à sa mauvaise foi hallucinante Je suis aller à l'inspection du travail et ils m'ont dit d'envoyer une lettre recommandée pour réclamer le reste de mon argent. Ils m'ont aussi dit que pour payer un solde de tout compte il y a deux méthodes et que lui avait fait la méthode 1 mais que celle ci ne m'était pas la plus favorable et que par conséquent il devait me payer avec la méthode 2. Mais ne sachant pas trop comment calculer le montant exact qu'il me doit je voulais juste que quelqu'un puisse vérifier si j'ai compter correctement car je connais rien en compta.
mon horaire brut était de 70% du smic soit 9,43 * 0,70= 6,601
je travaillais 35h donc normalement je fais 6,601*70 = 441
sachant aussi que je touchais environ 800euros net par mois donc 800 euros correspondant à 4 semaines pour être payer 2 semaines je prends tout simplement la moitié!
Est ce un bon calcul ? sachant que je crois qu'il y a aussi 10% de majoration
Je viens demander de l'aide sur le forum car j'ai un problème au niveau de mon solde de tout compte si quelqu'un pouvait m'aider je lui en serait très reconnaissant.
J'ai travaillée en cdd durant un an et j'ai reçu mon solde de tout compte et il me manque au moins 200euros. il ma payer 268e sachant que ce montant doit correspondre à mes 2 semaines de congés que je n'avais pas pris. quand je lui ai dit qu'il manquait de l'argent mon patron m'a dit qu'il manque de l'argent parce que les mois précédents il m'avait trop payer !!! est ce un argument valable? sachant d'ailleurs qu'il ne m'a jamais trop payer bien aux contraires il me manquait toujours de l'argent sur mon salaire et je n'était pas la seule dans ce cas.
Face à sa mauvaise foi hallucinante Je suis aller à l'inspection du travail et ils m'ont dit d'envoyer une lettre recommandée pour réclamer le reste de mon argent. Ils m'ont aussi dit que pour payer un solde de tout compte il y a deux méthodes et que lui avait fait la méthode 1 mais que celle ci ne m'était pas la plus favorable et que par conséquent il devait me payer avec la méthode 2. Mais ne sachant pas trop comment calculer le montant exact qu'il me doit je voulais juste que quelqu'un puisse vérifier si j'ai compter correctement car je connais rien en compta.
mon horaire brut était de 70% du smic soit 9,43 * 0,70= 6,601
je travaillais 35h donc normalement je fais 6,601*70 = 441
sachant aussi que je touchais environ 800euros net par mois donc 800 euros correspondant à 4 semaines pour être payer 2 semaines je prends tout simplement la moitié!
Est ce un bon calcul ? sachant que je crois qu'il y a aussi 10% de majoration
A voir également:
- Probleme Solde de tout compte
- Mon patron traine pour mon solde de tout compte - Accueil - Licenciement-Démission
- Solde d'ete - Guide
- Lettre contestation solde de tout compte - Guide
- Procuration solde de tout compte - Accueil - Modèles de lettres vie pratique
- Solde tout compte - Forum licenciement
1 réponse
bjr
avant d'essayer de comprendre dites nous pourquoi vous étiez payée à 70 % du smic
avant d'essayer de comprendre dites nous pourquoi vous étiez payée à 70 % du smic
stella28
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j'étais en formation
tania57
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et qui doit vous payer alors
stella28
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le patron qui m'a recruté
tania57
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je ne comprends rien désolé pour etre payé ainsi il doit y avoir une convention et si vous ne dites pas tout je laisse à d'autres le soin de vous répondre
stella28
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excuser moi mais il me semble que j'ai déja tout dis dans mon premier poste je ne vois pas ce qu'il y a de compliqué j'ai fait une formation chez un patron un contrat de 35h mais qui m'était payer 70% du smic je ne vois pas ce qu'il y a d'incompréhensible à cela sa existe partout en france sa