Probleme Solde de tout compte

stella28 Messages postés 102 Date d'inscription jeudi 15 juillet 2010 Statut Membre Dernière intervention 25 février 2015 - Modifié par stella28 le 10/01/2014 à 09:09
stella28 Messages postés 102 Date d'inscription jeudi 15 juillet 2010 Statut Membre Dernière intervention 25 février 2015 - 10 janv. 2014 à 17:05
Bonjour

Je viens demander de l'aide sur le forum car j'ai un problème au niveau de mon solde de tout compte si quelqu'un pouvait m'aider je lui en serait très reconnaissant.

J'ai travaillée en cdd durant un an et j'ai reçu mon solde de tout compte et il me manque au moins 200euros. il ma payer 268e sachant que ce montant doit correspondre à mes 2 semaines de congés que je n'avais pas pris. quand je lui ai dit qu'il manquait de l'argent mon patron m'a dit qu'il manque de l'argent parce que les mois précédents il m'avait trop payer !!! est ce un argument valable? sachant d'ailleurs qu'il ne m'a jamais trop payer bien aux contraires il me manquait toujours de l'argent sur mon salaire et je n'était pas la seule dans ce cas.

Face à sa mauvaise foi hallucinante Je suis aller à l'inspection du travail et ils m'ont dit d'envoyer une lettre recommandée pour réclamer le reste de mon argent. Ils m'ont aussi dit que pour payer un solde de tout compte il y a deux méthodes et que lui avait fait la méthode 1 mais que celle ci ne m'était pas la plus favorable et que par conséquent il devait me payer avec la méthode 2. Mais ne sachant pas trop comment calculer le montant exact qu'il me doit je voulais juste que quelqu'un puisse vérifier si j'ai compter correctement car je connais rien en compta.

mon horaire brut était de 70% du smic soit 9,43 * 0,70= 6,601
je travaillais 35h donc normalement je fais 6,601*70 = 441
sachant aussi que je touchais environ 800euros net par mois donc 800 euros correspondant à 4 semaines pour être payer 2 semaines je prends tout simplement la moitié!
Est ce un bon calcul ? sachant que je crois qu'il y a aussi 10% de majoration

1 réponse

tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 451
Modifié par tania57 le 10/01/2014 à 09:18
bjr
avant d'essayer de comprendre dites nous pourquoi vous étiez payée à 70 % du smic
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stella28 Messages postés 102 Date d'inscription jeudi 15 juillet 2010 Statut Membre Dernière intervention 25 février 2015 12
10 janv. 2014 à 13:20
j'étais en formation
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 451
10 janv. 2014 à 13:26
et qui doit vous payer alors
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stella28 Messages postés 102 Date d'inscription jeudi 15 juillet 2010 Statut Membre Dernière intervention 25 février 2015 12
Modifié par stella28 le 10/01/2014 à 13:36
le patron qui m'a recruté
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 451
10 janv. 2014 à 13:30
je ne comprends rien désolé pour etre payé ainsi il doit y avoir une convention et si vous ne dites pas tout je laisse à d'autres le soin de vous répondre
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stella28 Messages postés 102 Date d'inscription jeudi 15 juillet 2010 Statut Membre Dernière intervention 25 février 2015 12
Modifié par stella28 le 10/01/2014 à 13:36
excuser moi mais il me semble que j'ai déja tout dis dans mon premier poste je ne vois pas ce qu'il y a de compliqué j'ai fait une formation chez un patron un contrat de 35h mais qui m'était payer 70% du smic je ne vois pas ce qu'il y a d'incompréhensible à cela sa existe partout en france sa
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