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Mise a pied

totf Messages postés 6 Date d'inscription mardi 15 octobre 2013 Statut Membre Dernière intervention 15 octobre 2013 - 15 oct. 2013 à 13:11
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 - 15 oct. 2013 à 15:35
bonjour
je suis en mise a pied conservatoire depuis le 04 octobre 2013 suite a de la dellation (sois disant que je terrorise les chauffeurs )
j'aurais voulu savoir le temps maxi de la mise a pied sachant que j'ai eu un entretien avec mon employeur le 14 octobre
il ne veut pas me donner les noms des personnes afin que je porte plainte pour diffamation avec perte d'emploi
que faire
merci
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7 réponses

Réponse 1 / 7
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 452
15 oct. 2013 à 13:34
bjr
le rendez vous était il un entretien préalable au licenciement
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Réponse 2 / 7
totf Messages postés 6 Date d'inscription mardi 15 octobre 2013 Statut Membre Dernière intervention 15 octobre 2013
15 oct. 2013 à 13:45
bonjour
je ne pense d' apres les dire de mon directeur
il voulait tirer les choses au clair mais vu que je ne reconnait pas les faits il est rester surpris que je me defendes avec un representant de la fo
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 452
15 oct. 2013 à 13:53
si c'était un entretien cela devait etre noté sur le courrier
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Réponse 3 / 7
totf Messages postés 6 Date d'inscription mardi 15 octobre 2013 Statut Membre Dernière intervention 15 octobre 2013
15 oct. 2013 à 13:59
la convocation du 14 octobre a ete faite par ecrit,mais la politique de la societe
est de se separer des anciens (j'ai 23 ans dans la meme entreprise)
je serais le 6eme cette annee
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 452
15 oct. 2013 à 14:04
non vous ne me comprenez pas moi je parle de la "convocation à un entretien préalable au licenciement" dans cette lettre on vous signale que vous pouvez etre accompagné
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Réponse 4 / 7
totf Messages postés 6 Date d'inscription mardi 15 octobre 2013 Statut Membre Dernière intervention 15 octobre 2013
15 oct. 2013 à 14:53
oui dans la lettre c'est marque
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 452
15 oct. 2013 à 15:03
donc il a un mois pour vous licencier
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Réponse 5 / 7
totf Messages postés 6 Date d'inscription mardi 15 octobre 2013 Statut Membre Dernière intervention 15 octobre 2013
15 oct. 2013 à 15:08
donc je doit attendre sans salaire et pour le motif ce ne sont que des accusation sans preuves
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Réponse 6 / 7
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 452
15 oct. 2013 à 15:14
s'il ne vous licencie pas il vous devra le salaire sinon pas d'autres solutions
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Réponse 7 / 7
totf Messages postés 6 Date d'inscription mardi 15 octobre 2013 Statut Membre Dernière intervention 15 octobre 2013
15 oct. 2013 à 15:22
j'ai demande une confrontation avec les personnes qui m'accuse peut il refuser
merci
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 452
15 oct. 2013 à 15:35
oui il peut
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