Préavis d'un mois?
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Charlie67
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Charlie67 Messages postés 5 Date d'inscription lundi 27 mai 2013 Statut Membre Dernière intervention 27 mai 2013 - 27 mai 2013 à 12:46
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27 mai 2013 à 11:34
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Bonjour,
l'article 223 de la loi n° 2002-73 du 17 janvier 2002 de modernisation sociale prévoit un nouveau motif de réduction du délai de préavis en cas de résiliation du bail par le locataire pour « obtention d'un premier emploi ».
Vous pouvez, contrat en main, aller donner préavis de congés d'un mois à votre bailleur contre signature. Le délai partira au jour de la signature.
l'article 223 de la loi n° 2002-73 du 17 janvier 2002 de modernisation sociale prévoit un nouveau motif de réduction du délai de préavis en cas de résiliation du bail par le locataire pour « obtention d'un premier emploi ».
Vous pouvez, contrat en main, aller donner préavis de congés d'un mois à votre bailleur contre signature. Le délai partira au jour de la signature.
BarbieTM
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27 mai 2013 à 11:34
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Bonjour,
Ce sera votre premier emploi si vous n'avez jamais travaillé déclarée avant (ni intérim, ni CDD, ni emplois saisonniers...)
Ce sera votre premier emploi si vous n'avez jamais travaillé déclarée avant (ni intérim, ni CDD, ni emplois saisonniers...)
Charlie67
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27 mai 2013 à 11:58
27 mai 2013 à 11:58
Le problème en effet, c'est que j'ai déja travaillé (job été uniquement).
Je travaille d'ailleurs cet été...
Ce ne sera donc pas un tout "premier emploi" mais un vrai "premier emploi".
Cela peut-il passer ?
Je travaille d'ailleurs cet été...
Ce ne sera donc pas un tout "premier emploi" mais un vrai "premier emploi".
Cela peut-il passer ?
BarbieTM
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27 mai 2013 à 12:06
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Eh non... pas devant un tribunal, qui vous demandera la date de votre première affiliation à l'URSSAFF pour déterminer la date de votre premier emploi.
catmanus
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27 mai 2013 à 12:07
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Comment voudriez-vous qu'ils vérifient ?
Et si ce n'est pas un premier emploi, c'est une mutation.
Et si ce n'est pas un premier emploi, c'est une mutation.
BarbieTM
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27 mai 2013 à 12:10
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Z'êtes têtu, hein, catmanus...
Etant étudiant, ce n'est pas une mutation.
Le tribunal demandera à Charlie une attestation URSSAFF. S'il ne la fournit pas, ben il perdra, voilà.
Etant étudiant, ce n'est pas une mutation.
Le tribunal demandera à Charlie une attestation URSSAFF. S'il ne la fournit pas, ben il perdra, voilà.
Charlie67
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27 mai 2013
27 mai 2013 à 12:11
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Certes, certes.
Je pense que je vais présenter le motif du premier emploi à mon propriétaire, qui est assez "lent" : si il marche, tant mieux, si il rale et qu'il est question de tribunal, je laisserai tomber. Je n'aime pas trop le conflit de toute façon ! Merci pour vos réponses !
Je pense que je vais présenter le motif du premier emploi à mon propriétaire, qui est assez "lent" : si il marche, tant mieux, si il rale et qu'il est question de tribunal, je laisserai tomber. Je n'aime pas trop le conflit de toute façon ! Merci pour vos réponses !
Charlie67
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27 mai 2013
27 mai 2013 à 12:13
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(Je suis une fille ;) et oui Charlie est mixte !)
Je ne serais plus étudiante à la rentrée, rappeler vous, je serais placée sous contrat avec un statut de salariée !
Je ne serais plus étudiante à la rentrée, rappeler vous, je serais placée sous contrat avec un statut de salariée !