Licenciement pour inaptitude

bonjour.
Jai une question qui me ronge,voilà :
Je suis convoqué à l'entretien préalable de licenciement le 21/05 à 9 h ,bon d'aprés le courrier reçu ,je pense que l'on part vers le licenciement (j'ai déja eu un courrier de non possibilité de reclassement le 26/04) .De plus mon état de santé préconise plus l'arrêt de mon activité qu'une reprise d'activité même à temps partiel.Donc ,je sais qu'a la suite de cet entretien ,l'employeur a deux jours ouvrés de réflexion sur la décision à prendre.Passés ces deux jours,il va me licencier.Mon reclassement s'est terminé le 02/05.
-L'employeur doit-il me verser un salaire du 02/05 jusqu'a la date de licenciement ?
-J'aurais 23 ans de boutique le 31/07/2013,donc 2 mois de préavis que je n'exécuterais pas vu mon invalidité (niveau2) ,quelle est la date d'effet de licenciement? avant ou aprés le préavis ?
- et à quelle date doit -il me verser le solde de tout compte ?avant le préavis ou aprés ?
Car si c'est après comment sont rémunérés les 2 mois de préavis et comment je fais pour vivre sans autres revenus que ma pension ?
Merci d'une réponse ,car là je suis dans un état d'anxiété pas possible,je me fous de ces trucs en tête.
Et merci de m'avoir lû.
cordialement.
Capenoule.