Periode d'essai
zouzou2734
Messages postés
1
Statut
Membre
-
caroledu92 Messages postés 16144 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
caroledu92 Messages postés 16144 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
Bonjour,
voila j'ai été embauchée en CDI avec une période d'essai d'un mois, pouvant être renouvelée en cas de circonstances exceptionnelles.
j'ai commencé le 01 mars (la signature du contrat a eu lieu le 04 mars). Le 25 mars mon employeur me proposa de prolonger de 15 jours ma période d'essai me justifiant qu'il n'avait pas eu le temps nécessaire pour apprécier mes compétences professionnelles. J'ai acceptée et signée mon avenant de prolongation dénommé "renouvellement de la période d'essai" le 26 mars.
le 02 avril il m'a notifié ma rupture de période d'essai sans motivation précise.
est ce que les choses ont été faites dans le respect des lois ?
voila j'ai été embauchée en CDI avec une période d'essai d'un mois, pouvant être renouvelée en cas de circonstances exceptionnelles.
j'ai commencé le 01 mars (la signature du contrat a eu lieu le 04 mars). Le 25 mars mon employeur me proposa de prolonger de 15 jours ma période d'essai me justifiant qu'il n'avait pas eu le temps nécessaire pour apprécier mes compétences professionnelles. J'ai acceptée et signée mon avenant de prolongation dénommé "renouvellement de la période d'essai" le 26 mars.
le 02 avril il m'a notifié ma rupture de période d'essai sans motivation précise.
est ce que les choses ont été faites dans le respect des lois ?
A voir également:
- Periode d'essai
- Periode d'essai non payée - Guide
- Enceinte en période d'essai cdi - Guide
- Attestation de fin de période d'essai - Guide
- Demission pour cdi puis rupture periode d'essai - Guide
- Depression periode d'essai - Forum periode d'essai
La législation juridique et financière évolue en permanence...