Atteinte au droit de la propriété par un employeur?

Bonjour,
Je suis nouvelle sur le forum, il m'est pourtant souvent arrivé de le consulter à titre informatif.
Ne trouvant pas de réponses à mes questions je me permet de vous les poser.

Voilà ma mère est assistante maternelle pour la crèche familiale de notre ville. tout s'est toujours super bien passé. Il y a 13ans, nous avons aménagé une mini crèche pour le confort de ma mère qui s'investi beaucoup dans son métier. (tout est fait pour eux mini toilettes comme dans les écoles, petite chambre d'enfant, grand espace de jeu, grande baie vitré donnant sur le jardin, prise électriques non atteignable pour les enfants...), c'est une structure magnifique. elle est collée a la maison, placé au sous sol avec une entrée privé.

Elle rencontre depuis 2 ans des problèmes avec les parents d'un enfant qui sont très très exigeant. ils se sont plaint plusieurs fois auprès de la crèche pour des petites choses du genre "Mme était au téléphone lorsqu'on est arrivé chercher notre enfant..." mais cela n'est pas arrivé souvent et je pense que ça n'empêche pas de s'occuper d'enfant correctement, lorsqu'ils sont chez eux je pense qu'il leur arrive aussi de répondre au téléphone alors qu'ils gardent au même moment leurs enfants...

Elle a fait une lettre pour se plaindre de plusieurs choses mais aussi du fait que ma mère les couchait trop tôt (12h30-12h45), et qu'elle ne restait pas dans la pièce à leurs cotés pendant la sieste.
Il est vrai qu'elle ne reste pas en bas pendant leur sommeil (en même temps il n'y a que des mini chaises etc...), elle a un émetteur et descend régulièrement.
Mais pas aujourd'hui... le plus petits des enfants étant malade, ma mère l'a monté pour le mettre à dormir dans sa chambre.
Mon copain avec qui j'étais en longue relation m'a quitté hier, je suis au fond du gouffre et je suis restée là aujourd'hui, pendant la sieste des petits elle est donc resté à me réconforter... et elle n'a pas été voir les petits.

Vers 14h a reçu un coup de téléphone de la directrice de la crèche lui disant qu'elle était CHEZ NOUS, dans la crèche. Elle s'est alors prise des réflexions sur le fait qu'elle était là depuis 12h30 et qu'elle n'était pas descendu voir les enfants... ma mère lui a alors expliqué la situation, moi vraiment pas bien, le petit ayant une bronchiolite...

Ma mère se fait opéré la semaine prochaine et sera arrêté 3semaines elle lui a donc dit qu'elle sera convoqué pour ça et "qu'ils ne savaient pas comment ils allaient faire..."

Voilà il y a peut être une faute de ma mère, mais cette personne avait elle droit de rentrer comme ça chez nous? c'est surtout ça qui m'a choquée, elle s'est permise de passer le portail de notre maison sans y être autorisée, puis elle est rentrée dans une pièce de notre maison et y est apparemment restée, n'y a t il pas atteinte au droit de propriété?
N'est ce pas un procédé déloyal de la part de l'employeur?

Les réponses à ces questions lui permettrons de pouvoir se défendre lors de sa convocation, je m'en veux beaucoup car si elle est resté en haut, c'était pour être à mes cotés... Merci d'avance.