Congés temps partiel et jours fériés
rosedu22
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2 réponses
rosedu22
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22 janv. 2013 à 13:42
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Merci Tania57 pour la rapidité de la réponse. Moi j'étais partie sur la réponse ci-dessous publiée en 2009 :
sharmilamaya 24 juil. 2009 à 16:47
Bonjour,
Si j'ai bien compris, dans le cas où le 14 juillet est un jours chômé dans mon entreprise, on me décompte unique 1 jour de congé (le lundi 13) en sachant que je ne travaille pas habituellement le mercredi (temps partiel) -
Merci de me confirmer.
jfqld 29 mai 2009 à 10:41
oui tout à fait normal
mamhum 25 juil. 2009 à 21:52
Oui, il n'y a qu'un jour de compté sauf si vous prenez le jeudi et vendredi en congé. Dans ce cas, il y a 5 jours de compté (lundi, mercredi, jeudi, vendredi, samedi).
sharmilamaya 24 juil. 2009 à 16:47
Bonjour,
Si j'ai bien compris, dans le cas où le 14 juillet est un jours chômé dans mon entreprise, on me décompte unique 1 jour de congé (le lundi 13) en sachant que je ne travaille pas habituellement le mercredi (temps partiel) -
Merci de me confirmer.
jfqld 29 mai 2009 à 10:41
oui tout à fait normal
mamhum 25 juil. 2009 à 21:52
Oui, il n'y a qu'un jour de compté sauf si vous prenez le jeudi et vendredi en congé. Dans ce cas, il y a 5 jours de compté (lundi, mercredi, jeudi, vendredi, samedi).
tania57
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bjr
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