Coupure interim -> CDI pour IFM

iceice -  
Bonjour,

J'aurais voulu savoir quelle était la durée de la coupure nécessaire entre un contrat d'intérim et un CDI afin de pouvoir bénéficier des IFM.

1 jour ouvré est-il suffisant ?

Car le code du travail ne donne pas de durée précise mais seulement la mention "immédiatement" ???

merci

2 réponses

  1. iceice
    A oui, car j'ai lu diverses versions sur internet, 1 jour, 3 jours, ...
    0
    1. maylin27 Contributeur
      Bonjour,
      Non, La jurisprudence des prudh'ommes mentionne 15 jours maxi entre la fin du CDD ou de la mission et le début du CDI comme étant un délai raisonnable. Passé ce délai, la précarité vous est due.

      Cordialement
      -1

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