Condition de travail

Bonjour,
je suis actuellement en contrat d' apprentissage dans une petite société d informatique
les conditions de travail dans cette entreprise sont vraiment mediocre ,pour chacun des salaries présent.

quelques exemple :pas de fiches de paye en temps et en heure (ma dernière fiche date du mois d aout 2012),les salaires ne tombes pas a date fixes (voir le mois d après dans certains cas), pas ou peu de frais de déplacement

Pour ma part ,je réalise des interventions a domicile et en extérieur sur des lignes adsl.
Pour me déplacer j utilise un scooter appartenant a la société,je fait parfois plusieurs dizaine de kilométre pour réaliser une intervention ,pour plus d'une heure de trajet

j' ai plusieurs question a vous soumettre

- ai je droit a un "droit de retrait " , lors de mes déplacements en scooter, lorsque les conditions climatiques ne le permettes pas (température, pluie, neige )?

- peut il me tenir responsable d'un rendez vous manquez avec un client alors le temps de trajet ne me permet pas d arriver a l'heure?

-a quel moment et combien de temps a t-il pour me fournir mes fiches de payes?

-a quel période doit il nous donner nos salaires ?

-je n'ai pas de convention collective est ce normal? (sur nos fiches de payes il est mentionner "sans convention collective")

-je doit la plupart du temps régler les frais de déplacement moi-même, est-ce normal? sinon a quelle hauteur doit-il me rembourser?

-ce moi ci il envisage de nous payer en liquide , a-t-il le droit de le faire sans demande de notre part?

-y a-t-il un article ,dans le code du travail, qui encadre l'utilisation d ' un 50cc ?

- ressemant j ai poser des congés, il m'a répondus 5 jours avant la date prévu que je ne pouvais pas prendre la totalité de mes congés, il y a t-il une date butoir , pour moi , poser mes congés et pour lui les accepter ou non?

je vous remercie de l'aide que vous pourrais m'apporter et vous présente mes meilleurs voeux pour cette année