Assister un collègue à son entretien

Christophe -  
Bonjour,
Je vais accompagner un collègue de travail lors de son entretien pour sanction disciplinaire, cela est prévu par la loi.

Le jour de l'entretien étant mon jour de repos, puis-je exiger de mon employeur d'être payé pour le temps passé à entretien ?

Merci.

Christophe

3 réponses

  2. Christophe
    Bonjour,
    Sorry, je ne comprends pas votre abréviation mais c'est mon collègue qui fait l'objet de sanction disciplinaire et moi je ne serais que "témoin" pour son entretien.
    Merci.
    Christophe
    0
    1. tania57
      ds = délégué syndical
      dp = délégué du personnel
      si c'est non vous ferez du bénévolat mais pour u ami vous pouvez le faire je suppose
      0

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