Cas d'un changement imposé

Bonjour,

Je suis nouveau sur le forum et j'aimerais bien posé se cas histoire d'avoir une réponse et un avis de professionnels sur les les changements.

Après des négociations entre la centrale syndicale et le gouvernement. Ce dernier décide une augmentation du salaire de base de 10%. Cette décision doit-être mise en ouvre avec effet rétroactif pour tous les employeurs et particulièrement les entreprises.

Vous êtes le dirigent d'une P.M.E, comment réagissez-vous à cette décision ?

Quelles options allez-vous engagez pour anticiper de nouvelles décisions gouvernementales similaires?

Merci.