Rupture conventionnelle

claude - 4 avril 2012 à 11:30
caroledu92 Messages postés 14811 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 22 novembre 2024 - 4 avril 2012 à 21:26
Bonjour,
Je sors d'un congé sans solde qui se terminais aujourd'hui, de retour dans l'entreprise , on a convenu d'une rupture conventionnelle , qui au préalable avait été organiser par plusieurs entretiens ,donc a la date d'aujourd'hui il y a le délaie de rétractation de 15 jours pour notre partie et par la suite il y a le délaie de 15 jours pour l'urssaf aussi , il mon interdit de rentrer dans l'entreprise et j'ai quitté l'entreprise aujourd'hui.
La Question que je me pose c'est que je signe un CDI dans une autre entreprise le 11/04,
ai-je le droit?
D'après ce que j'ai compris c'est que je fait encore partie de l'effectif pendant tous ce délaie mais je ni travaille plus...
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5 réponses

caroledu92 Messages postés 14811 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 22 novembre 2024 4 623
4 avril 2012 à 19:49
Bonsoir

On vous a "interdit"....J'espère que vous avez un courrier vous autorisant à ne plus venir au bureau...

Ceci dit, tant que vous n'avez pas la réponse de la DIRRECTE (et non de l'URSAFF) vous n'etes pas "libéré"
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Bonsoir,
Justement j'ai aucun courrier, mais temps que je ne travaille chez eux je peux travailler dans une autre boite ?
C'est comme si j'avais 2 CDI mais que je travaille que 35H.
Merci.
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caroledu92 Messages postés 14811 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 22 novembre 2024 4 623
4 avril 2012 à 20:18
Avez-vous la preuve de l'envoi pour cotre rupture conventionnelle ?

Comment prouver que ce n'est pas vous qui avez abandonné votre poste ?
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L'hors de l'entretien , j'avais demander un Délègué du personnel qui a assister , J'ai aucun papier apar les convocations d'entretiens pour la rupture , et je dois y retourner le 20 avril pour signer la rupture car il y'a 15 jour de délai de rétractation .
Mais ma question portait plus sur le droit de travailler en parallèle pendant les délaies de la rupture.
Merci beaucoup
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caroledu92 Messages postés 14811 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 22 novembre 2024 4 623
4 avril 2012 à 20:32
Vous n'avez pas l'autorisation de ne pas travailler, donc ce que je vous ai écrit plus haut reste valable
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Merci beaucoup pour vos réponses , Des demain j'irai demander un papier qui stipule que je ne doit plus me rendre dans l'entreprise.
Comme ça je serrai couvert pour les indemnités.
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caroledu92 Messages postés 14811 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 22 novembre 2024 4 623
4 avril 2012 à 21:26
Couvert tout court
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