Licenciement pour faute grave
Kermitt1
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tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Je suis convoqué pour un entretien préalable à un licenciement pour faute grave le 19 décembre. Je suis mis à pied depuis le 12 décembre.
La faute qui m'est reprochée, j'ai réalisé des travaux chez un client sur une de ses machines au mois d'octobre, le 26 d'après la convocation. un problème a été descellé sur cette machine le 8 décembre sur une pièce que j'ai installé, il s'avère que la piece a été mal montée, photos à l'appui.
Je suis sure de mon montage mais je ne peux pas le prouver, par contre rien ne prouve que quelqu'un d'autre n'est pas intervenu sur cette machine entre temps, vu le delai (6 semaines).
Dans ce cas, quelle genre de preuves doit apporter mon employeur (photos, temoins, ...)
De quelles possibilité je dispose si je ne peux pas prouver que je ne suis pas le fautif?
Merci d'avance
Je suis convoqué pour un entretien préalable à un licenciement pour faute grave le 19 décembre. Je suis mis à pied depuis le 12 décembre.
La faute qui m'est reprochée, j'ai réalisé des travaux chez un client sur une de ses machines au mois d'octobre, le 26 d'après la convocation. un problème a été descellé sur cette machine le 8 décembre sur une pièce que j'ai installé, il s'avère que la piece a été mal montée, photos à l'appui.
Je suis sure de mon montage mais je ne peux pas le prouver, par contre rien ne prouve que quelqu'un d'autre n'est pas intervenu sur cette machine entre temps, vu le delai (6 semaines).
Dans ce cas, quelle genre de preuves doit apporter mon employeur (photos, temoins, ...)
De quelles possibilité je dispose si je ne peux pas prouver que je ne suis pas le fautif?
Merci d'avance
A voir également:
- Licenciement pour faute grave
- Tableau excel calcul indemnité licenciement inaptitude - Guide
- Licenciement pour plainte client - Guide
- Liste faute grave assistant maternelle - Forum licenciement
- Licenciement Assistante maternelle - Forum salariés
- Modèle lettre licenciement pour entrée en ehpad - Forum licenciement
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Le licenciement ne me gene pas en soit, je ne me vois pas continuer dans cette entreprise après son comportement envers moi.
Je voudrais négocier le licenciement (pas de faute grave), donc je voudrais savoir, si je saisi le tribunal des prud'hommes pour contester, est ce que des photos du montage suffisent pour justifier le licenciement?