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13e mois impayé

Sophie - 18 nov. 2011 à 12:11
jfqld Messages postés 9070 Date d'inscription jeudi 18 septembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 28 mai 2018 - 18 nov. 2011 à 15:34
Bonjour,

Mon employeur de nous a pas réglé la moitié du 13e mois en juillet et refuse de nous payer la totalité en décembre au prétexte qu'il a besoin de l'argent pour faire des travaux dans sa boutique. Il nous impose une mensualisation à partir du 1er janvier 2012 du 13e mois dû pour 2011 et et 2012. Il ajoute à cela plusieurs modifications de nos conditions de travail et nous précise que tout refus de notre part entraînerait un licenciement économique. Peut-il réellement nous imposer ses choix ?
Merci pour vos réponses.

2 réponses

Réponse 1 / 2
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 451
18 nov. 2011 à 12:35
bjr
oui il le peut mais vous pouvez refuser après deux solutions
soit il vous garde avec tous vos avantages
soit il vous licencie économiquement
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Réponse 2 / 2
jfqld Messages postés 9070 Date d'inscription jeudi 18 septembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 28 mai 2018 3 504
18 nov. 2011 à 15:34
eh oui et comment est indiqué votre 13eme mois sur votre contrat ??
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