Arrêt de travail
jojolamoto
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marionnette30 Messages postés 5369 Statut Contributeur -
marionnette30 Messages postés 5369 Statut Contributeur -
Bonjour,
Je suis en arret travail de maladie depuis 8 mois et suite à un contrôl de la S.S le medecin conseil a pris une décision d'un arrêt] jusqu'au 13 janvier 2014.
Dois je prevenir mon patron ?
Et mon employeur a t'il le droit de me faire une proposition de licenciment car je suis remplacée par une Intérimaire.
Merci de me répondre.
Cordialement
Je suis en arret travail de maladie depuis 8 mois et suite à un contrôl de la S.S le medecin conseil a pris une décision d'un arrêt] jusqu'au 13 janvier 2014.
Dois je prevenir mon patron ?
Et mon employeur a t'il le droit de me faire une proposition de licenciment car je suis remplacée par une Intérimaire.
Merci de me répondre.
Cordialement
4 réponses
Bonsoir,
Il est évident que votre employeur doit être tenu informé de cette absence de longue durée pour le licenciement, il peut vous licencier sous certaines conditions.
Cdlt.
Il est évident que votre employeur doit être tenu informé de cette absence de longue durée pour le licenciement, il peut vous licencier sous certaines conditions.
Cdlt.
Merci pour votre réponse
Etes vous sur que je dois prévenir mon employeur ?
Et qui doit le prévenir moi ou le medecin conseil ?
A mon avis si je préviens mon employeur d'office il me contacte pour un licenciement.
Merci de me répondre.
Etes vous sur que je dois prévenir mon employeur ?
Et qui doit le prévenir moi ou le medecin conseil ?
A mon avis si je préviens mon employeur d'office il me contacte pour un licenciement.
Merci de me répondre.
Bonjour,
Vous êtes dans l'obligation d'informer votre employeur de toute absence et bien entendu de votre prolongation par arrêt de travail.
Ce n'est pas votre médecin qui va le faire ...
Vous êtes dans l'obligation d'informer votre employeur de toute absence et bien entendu de votre prolongation par arrêt de travail.
Ce n'est pas votre médecin qui va le faire ...
La législation juridique et financière évolue en permanence...