Démission : calcul des Congés Payés
EMEU37
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keta0206 Messages postés 7 Statut Membre -
keta0206 Messages postés 7 Statut Membre -
Bonjour,
Ma nourrice démissionne au 31 Juillet 2011. Elle fait 9h00 par semaine (elle travaille que le mercredi). Son contrat est sur 52 semaine. Elle n'a pris aucun congés cette année. Ma question est comment dois-je lui payer les indemnités de CP ? Est-ce que je fais le taux horaire x 9h00 x 5 jours ( 1 jour par semaine x 5 semaines légales ???).
Merci de m'aider
Ma nourrice démissionne au 31 Juillet 2011. Elle fait 9h00 par semaine (elle travaille que le mercredi). Son contrat est sur 52 semaine. Elle n'a pris aucun congés cette année. Ma question est comment dois-je lui payer les indemnités de CP ? Est-ce que je fais le taux horaire x 9h00 x 5 jours ( 1 jour par semaine x 5 semaines légales ???).
Merci de m'aider
A voir également:
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1 réponse
Bonjour,
Je suis exactement dans le même cas que vous.
Voici des calculs qui m'ont été donnés pas plus tard qu'hier par le relais des assistantes maternelles:
Le montant des mensualités (heures de garde uniquement, pas de repas ni d'entretien) x le nombre de mois travaillés .
Le montant obtenu doit être divisé par 10 et vous obtenez le montant des congés payés à lui verser en plus de son salaire du mois de juillet.
Cordialement
Je suis exactement dans le même cas que vous.
Voici des calculs qui m'ont été donnés pas plus tard qu'hier par le relais des assistantes maternelles:
Le montant des mensualités (heures de garde uniquement, pas de repas ni d'entretien) x le nombre de mois travaillés .
Le montant obtenu doit être divisé par 10 et vous obtenez le montant des congés payés à lui verser en plus de son salaire du mois de juillet.
Cordialement
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