Nombre de jour de congés contrat 32H

MamanDansLeDoute - 9 juil. 2011 à 22:38
sudouest65 Messages postés 742 Date d'inscription mardi 29 juin 2010 Statut Membre Dernière intervention 9 mai 2014 - 11 juil. 2011 à 10:09
Bonjour,
J'ai une nounou depuis le 01 septembre 2009 et je stop son contrat fin aout de cette année. Je voudrais un peu d'aide pour le calcul des congés payés :
le contrat est de 32H semaines sur 4jours
Voila commente je le pense et dites moi si j'ai tort.

Sur une année complete elle cumul 5 semaines de congés a 4 jours par semaines donc 20 jours de travail en tout.
donc de septembre 09 à mai 2010, elle a cumulé : 20joursde congeés/12*9mois donc 15 jours. elle a pris 3 semaines de congés en été, donc 3 semaines de 4 jours, donc 12jours,
il en reste 3.
De juin 2010 à mai 2011, elle a cumulé 20 jours de congés plus les 3 jours restant de l'année précédente, ca fait 23 jours dispo.
elle pose trois semaines en été donc 11jours (15 aout férié) donc il reste 12jours .
De juin 2011 à aout 2011, elle cumule 20jours/12*3 donc 5 jours donc en plus des 12 restant ca fait 17jours de congés de 8 heures a lui payer en fin de contrat.

Est ce correct ?
merci d'avance de votre avis.
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1 réponse

sudouest65 Messages postés 742 Date d'inscription mardi 29 juin 2010 Statut Membre Dernière intervention 9 mai 2014 130
10 juil. 2011 à 10:38
Etes vous en année complète ?Elle ne prend aucuns congés en hiver ?Mais le calcul ne se fait pas comme vous le faites.Elle acquiert 2,5 jours pour 4 semaines travaillées.C'est bien en nombre de jours ouvrés que vous la payez.Vous lui devez ses 1/120em des salaires net depuis le début.Et si elle n'a pris aucun congé que ceux de l'été il aut faire une régularisation car elle a travaillé plus que ce que vous avez calculez dans la mensualisation
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sudouest65 Messages postés 742 Date d'inscription mardi 29 juin 2010 Statut Membre Dernière intervention 9 mai 2014 130
10 juil. 2011 à 10:57
Je vous note mon résultat des cp:
2009/2010 (1/09 à 31/05)= 39 semaines soit 9 mois X 2,5 = 23 jours ouvrables soit 3 semaines + 8 jours =17 jours à payer . Elle a pris 3 semaines donc reste 5 jours à payer.Et si au 31 août elle n'a pas pris tous ses congés vous aviez une régularisation à faire.Du 1/06/10 à 31/05/11 elle acquiert ses 30 jours soit 5 semaines donc 20 jours à payer.Elle prend 3 semaines reste 2 à payer soit 8 jours.Et de 01/06/11 à 31/08/11 ,5 jours ouvrables soit 4 à payer.Et la régularisation si elle a travaillé 49 semaines vu que vous dites qu'elle ne prend que 3 semaines.Donc pour les cp ,il reste à payer 5 +8 + 4 = 17 jours à payer.Mais quand on ne prend pas tous ses congés on en a droit en plus et si elle a travaillé plus que ce que vous lui avez payé dans la mensualisation vous lui devez des jours .Exemple pour 2010/2011 SI 52 semaines - 3 de cp = 49 travaillées donc vous lui devez 2 semaines soit 8 jours.Mais dans une année complète l'assistante maternelle s'engage à prendre ses cp en même temps que les parents donc si vous en avez pris normalement elle aurait dû avoir tous ses cp également;J'espère que vous m'avez comprise.
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sudouest65 Messages postés 742 Date d'inscription mardi 29 juin 2010 Statut Membre Dernière intervention 9 mai 2014 130
10 juil. 2011 à 10:58
J'ai omis le 15 août donc 18 jours à payer.
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