Nombre de semaines de congé autorisé par loi assistante maternelle
JULIE
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sudouest65 Messages postés 742 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
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Bonjour,
j'emploie une assistante maternelle,650 euros chaque mois depuis janvier 2011.elle souhaite prendre des congés ,une semaine en mai,deux en juillet ,et deux en décembre.je ne sais pas comment calculer la somme à lui verser;de plus elle m' a imposer ces dates de congé suis-je obligée d' accepter?
MERCI
j'emploie une assistante maternelle,650 euros chaque mois depuis janvier 2011.elle souhaite prendre des congés ,une semaine en mai,deux en juillet ,et deux en décembre.je ne sais pas comment calculer la somme à lui verser;de plus elle m' a imposer ces dates de congé suis-je obligée d' accepter?
MERCI
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2 réponses
Bonjour,
Votre assistante maternelle doit être mensualisée, donc toucher le même salaire tous les mois, qu'elle parte en congé ou pas.
Vous pouvez soit lui payer tout son salaire pendant qu'elle prend ses cp par anticipation et vous les lui déduirez à la fin du contrat, soit lui déduire. Pour calculer, prendre le salaire annualisé, diviser par 52 semaines et retirer une semaine de salaire par semaine de CP prise.
Votre assistante maternelle doit être mensualisée, donc toucher le même salaire tous les mois, qu'elle parte en congé ou pas.
Vous pouvez soit lui payer tout son salaire pendant qu'elle prend ses cp par anticipation et vous les lui déduirez à la fin du contrat, soit lui déduire. Pour calculer, prendre le salaire annualisé, diviser par 52 semaines et retirer une semaine de salaire par semaine de CP prise.
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