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2 réponses
Bonjour
Avant le licenciement, votre frère a dû être convoqué à un entretien préalable en vue d'un licenciement.
Si cela n'a pas été fait par l'employeur, le licenciement sera nul.
Dans l'entreprise où travaille votre frères, y a-t-il des représentants du personnel?
Dans quel branche de métier travaille-t-il?
merci d'informer le forum, cela nous permettra de mieux préciser les droits de votre frère.
Bien à vous
Avant le licenciement, votre frère a dû être convoqué à un entretien préalable en vue d'un licenciement.
Si cela n'a pas été fait par l'employeur, le licenciement sera nul.
Dans l'entreprise où travaille votre frères, y a-t-il des représentants du personnel?
Dans quel branche de métier travaille-t-il?
merci d'informer le forum, cela nous permettra de mieux préciser les droits de votre frère.
Bien à vous
bonjour,
effectivement il a été convoqué mais il n'a eu droit qu'à 30 min sans pouvoir discuter. La société était, quant à elle, accompagné d'une personne des prudhommes.
L'inspection du travail qui a vu le courrier, a dit que la société s'était arrangée pour que mon frère ( et un autre de ses collègues qui est licencié pour les mêmes "raisons") ne puisse préparer sa défense.
Il est venu accompagné par un représentant du personnel mais cela n'a rien changé.
Il travaille dans une société de maintenance de flexibles hydrauliques
effectivement il a été convoqué mais il n'a eu droit qu'à 30 min sans pouvoir discuter. La société était, quant à elle, accompagné d'une personne des prudhommes.
L'inspection du travail qui a vu le courrier, a dit que la société s'était arrangée pour que mon frère ( et un autre de ses collègues qui est licencié pour les mêmes "raisons") ne puisse préparer sa défense.
Il est venu accompagné par un représentant du personnel mais cela n'a rien changé.
Il travaille dans une société de maintenance de flexibles hydrauliques
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