Rompre un CDD de remplacement

-_- - 14 déc. 2010 à 13:33
BarbieTM Messages postés 13892 Date d'inscription lundi 5 juillet 2010 Statut Contributeur Dernière intervention 20 juin 2014 - 14 déc. 2010 à 13:41
Bonjour,

Je suis actuellement salarié en CDD de remplacement, dans mon contrat il est stipulé que "le contrat prend effet au 15 novembre 2010 et est conclu pour une durée déterminée" --> la date de fin n'est pas stipulée dans le contrat mais la personne m'ayant recrutée m'avait annoncé qu'il prendrait fin au 22 décembre 2010.

Du coup j'ai signé un contrat de volontariat de service civique qui prend effet au 3 Janvier 2011 pour une durée de 9 mois.

Seulement je viens d'apprendre qu'il souhaitait prolonger mon CDD de remplacement indéfiniement jusqu'à ce que la salarié revienne.
J'aimerai arreter mon CDD de remplacement au 22 décembre comme c'était prévu à la base (mais pas stipulé dans mon contrat),
Que puis-je faire?
A quelle indémnité aurai-je droit?

1 réponse

BarbieTM Messages postés 13892 Date d'inscription lundi 5 juillet 2010 Statut Contributeur Dernière intervention 20 juin 2014 5 765
14 déc. 2010 à 13:41
Bonjour,

S'agissant d'un CDD à terme imprécis, la date qu'on a pu vous donner verbalement n'était qu'indicative, et vous auriez du l'interpéter comme telle...
Le fait est que vous ne pouvez pas rompre un CDD, sauf pour un CDI ou si l'employeur est d'accord (rupture amiable).
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