Remplacement
Bonjour,
une personne de l'anpe qui remplace déjà une personne en arrêt maladie sans contrat défini, pas de CDD c'est un remplacement se met elle aussie en arrêt maladie, que fait l'employeur, ou que risque t-il ? doit on garder cette personne au sein de l'entreprise ?
merci de vos éclaircissements...
une personne de l'anpe qui remplace déjà une personne en arrêt maladie sans contrat défini, pas de CDD c'est un remplacement se met elle aussie en arrêt maladie, que fait l'employeur, ou que risque t-il ? doit on garder cette personne au sein de l'entreprise ?
merci de vos éclaircissements...