Congès et jours fériés

kikine40 Messages postés 15 Statut Membre -  
tigrou72130 Messages postés 276 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   -
Bonjour, j'ai besoin d'un petit éclaircissement.
voilà, j'ai posé mes congès comme d'habitude et il se trouve que j'ai le jour du 14 juillet dans cette semaine là, donc comme d'habitude je l'ai sauté et continué à poser le reste. depuis 13 ans j'ai toujours fait ainsi et mes collègues également. or voilà que cette année mon employeur me convoque et me dit que pour cette fois ça passe mais que l'année prochaine il faudra poser un jour de congès sur le jour férié (14 juillet et 15 aoùt). Il ne le tolèrera plus. A t-il le droit alors qu'habituellement ce sont des jours fériés chômés ? Déjà qu'ils nous ont obligé à travailler le 1er mai ..... juste si quelqu'un pouvait me renseigner. merci.

5 réponses

  1. Utilisateur anonyme
     
    tout dépend si ces jours sont travaillées dans l'entreprise :
    http://www.travail-solidarite.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,91/conges-et-absences-du-salarie,114/les-jours-feries-et-les-ponts,7747.html

    cordialement
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  2. kikine40 Messages postés 15 Statut Membre
     
    ben non d'habitude ces jours-là le magasin est fermé
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  3. Utilisateur anonyme
     
    vous avez lu le lien???
    la réponse est indiquée dedans !
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  4. kikine40 Messages postés 15 Statut Membre
     
    désolée....
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  6. tigrou72130 Messages postés 276 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   125
     
    tout les jours fériés ne sont pas chomés dans certaines entreprise on travail les jours fériés donc sa equilibre les CP
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