Demission

BOnjour
Si vous étiez en CDI et que vous quittez votre entreprise, il ne peut s'agir que soit d'une démission, soit d'un licenciement.
Dans le cas que vous exposez, cette rupture d'un commun accord semble bien correspondre à une démission.

On ne licencie pas sans raison. Il y a toute une procédure à mettre en place pour cela. (licenciement économique - licenciement pour faute......)

lorsqu'on est licencié il y a un parcours, un entretien préalable et après une lettre de licenciement avez vous eu cela

Je ne vois pas ce que vous pourrez obtenir des prud'hommes, dès lors qu'il n'y a de litige avéré avec votre employeur. Pour demander réparation, il faut qu'il y ait préjudice constaté.
Je ne vois pas le rapport entre le mot "démission" et le fait de ne pas trouver un emploi à cause de cela. Toutes les personnes qui trouvent un nouvel emploi ont bien démisionné de leur emploi précédent.

merci d avoir pris le temp de me repondre