Jour de congé en temps partiel

Vous devez êtes mensualisé à :
31 h x 52 semaines / 12 mois = 134.33 h
Et vous travaillez 5 jours par semaine

Tout travailleur à droit à 2.5 jrs de CP par mois de travail.
12 mois x 2.5 = 30 jours

Le code du travail parle de 5 semaines de CP
Et une semaine de congés = 6 jours.
6 x 5 = 30 jours

Cela veut dire :
Lorsque l'on pose ses congés, dès que l'on atteint le 5ème, le 10ème, le 15ème, le 20ème et le 25ème jours, un jour supplémentaire est décompté.

Si votre employeur vous déduit 2 jours c'est que vous avez déjà pris soit 4 jrs, soit 9 jrs, soit 14 jrs, soit 19 jrs, soit 24 jours.

Cordialement