REFUS DE MODIFICATION DE CONGE PARENTAL Résolu

Question

Bonjour, 


Je suis en congé parental depuis le 1er juillet 2008, j'ai prolongé une fois jusqu'à fin juin 2010, et là j'ai fais une demande de prolongation jusqu'à début septembre avec une reprise à temps partiel jusqu'à fin décembre (mon fils aura 3 ans), 

Mon employeur a accepté la prolongation jusqu'en septembre mais refuse le temps partiel en disant que c'est une troisième prolongations.

Que puis-je faire, j'avais au préalable téléphoné à la CAF, qui m'avait dit que j'avais le droit.

Merci d'avance pour votre réponse.

Utilisateur anonyme · Answer

je suis comme vous... 

lisez le paragraphe 6 et collez le sous le nez de votre employeur : 
http://www.travail-solidarite.gouv.fr/informations-pratiques,89/foire-aux-questions,543/le-droit-du-travail-en-questions,1716/maternite-temps-partiel-conge,5875.html

il est bien dit  : lors de chaque renouvellement...  et non lors du premier renouvellement ou lors du renouvellement..

car si on prend 3 ans de congés il y a bien 2 renouvellements..  (donc le mot : chaque...)

ça c'est un petit cours pour l'employeur.. qui ne doit pas connaître le sens du mot  : chaque

zabou1830 · Answer

Je suis d'accord avec vous, mais il considère que j'ai  3 renouvellements.... et normalement c'est 2,

Utilisateur anonyme · Answer

on ne peut pas renouveler 3 fois...

ou a t'il trouvé le 3ème renouvellement ?

zabou1830 · Answer

Oui on ne peut renouveler que 2 fois, j'ai vérifié, 
Je viens de demander la 2ème, car je suis en congé jusqu'au 1 er juillet, je  pouvais prolonger jusqu'en décembre, mais j'ai préféré reprendre en septembre (plus simple avec les enfants), donc de juillet à septembre j'ai demandé un congé parental et de septembre à décembre un temps partiel (accord oral préalable)... 

J'avais téléphoné à la CAF, ils m'avaient dit aucun problème !!! mais je crois que je me suis fait avoir, donc je je me retrouve avec un gros problème pour le mercredi (j'ai 3 enfants et 2 ont des activités)....

Vive le milieu du travail..

Utilisateur anonyme · Answer

même si l'employeur vous aurait accordé le temps partiel.. il n'était pas obligé de vous donner le mercredi.. (c'est lui qui aurait décidé du jour de congé)...

zabou1830 · Answer

oui, c'est vrai, mais j'avais eu son accord oral !!!

Utilisateur anonyme · Answer

les paroles s'envolent !!!!!

REFUS DE MODIFICATION DE CONGE PARENTAL

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