Jours de repos le lundi

Je travaille dans un office de tourisme qui compte 6 salariés. Mon jour de repos est le lundi (contrairement à mes 5 collègues) car j'assure la permanence du samedi (toute l'année).
Sachant, que les 2 jours fériés - Pâques et Pentecôte - tombent systématiquement un lundi, je suis donc pénalisée par rapport à mes collègues. Puis-je bénéficier de 2 jours supplémentaires afin que se soit plus équitable ?