Nouveau positionnement hiérarchique

Bonjour,
je suis dans une entreprise depuis 2006.
Cette derniere s'est regroupée avec trois autres départements.Une nouvelle convention a été signée. Nous avons tous reçu un avenant à notre contrat de travail indiquant un positionnement de notre métier (debutant, confirmé, experimenté).
J'avais accepté il y a quatre ans un positionnement de 1er niveau "arret conge paerental de 7 ans + nouveau poste).Après une formation de deux ans et quatre ans d'ancienneté dans l'entreprise je pense avoir acquis une experience me donnant le titre de confirmé. Cependant mon employeur m'a proposé un avenant en tant que débutante.
Pourriez-vous m'indiquer si je suis tenu de signer ce contrat ?

Merci d'avance

Cordialement.