Aide pour salariés absent

Bonjour,

Je voudrais l'expérience et les conseils de Pro ou avocats sur un sujet délicat.
Je suis directrice de magasin (commerce de détail) et j'ai un de mes salariés qui est en congé maladie depuis presque 6 mois, et qui n'as pas l'intention de revenir tout de suite, j'ai embauché plusieurs personnes en CDD mais j'aimerais embaucher en CDI quelqu'un d'autre car la situation ne peut pas durer avec des CDD, j'ai besoin d'une équipe constante et fiable. Quels sont mes recours ? est-il possible de le licencier ? Dois-je faire appel avant à un médecin du travail ?

Merci de votre aide